一起来看2019最佳平衡工作与生活的工作场所TOP名单

Indeed表示，在一项关于工作场所压力水平的调查中，76％的受访者表示工作压力对他们的人际关系产生了负面影响，而66％的人因工作压力而失眠。

但实施工作与生活平衡的最佳实践对于充分发挥员工的作用至关重要。虽然漫长而苛刻的工作时间可能会在表面上提高生产力，但均衡的工作方式可以带来更快乐，更健康，更有影响力的员工，并有助于留住人才。

当谈到树立良好的工作与生活平衡的典范时，哪些公司属于此列呢？Indeed分析了其高达一亿次的打分和评论，来确定那些在帮助员工实现个人与工作之间的健康平衡上获得最高评级的公司。

15 Johnson&Johnson

Johnson & Johnson（美国强生）成立于1886年，是世界上规模最大，产品多元化的医疗卫生保健品及消费者护理产品公司。

强生公司向全球所有的新手父母提供八周的带薪假期，以及为美国公司的孕妇员工提供17周的带薪产假。

14 American Express

American Express（美国运通公司）是国际上最大的旅游服务及综合性财务、金融投资及信息处理的环球公司。美国运通公司创立于1850年，总部设在美国纽约。在信用卡、旅行支票、旅游、财务计划及国际银行业占领先地位，

美国运通非常重视“发展和培养人才”。

13 BoozAllen Hamilton

根据Indeed的评论，管理咨询公司BoozAllen Hamilton提供了一个非常适合员工职业发展机会的环境。

12 Northrop Grumman

全球安全公司Northrop Grumman在航空航天，电子，信息系统和技术服务等行业拥有团队。

11 Ochsner Health System

根据U.S. News & World Report，奥克斯纳健康系统是路易斯安那州的一家非盈利组织，是该美国最好的医院之一。

10 Vans

Vans为员工提供特可替代的工作时间表。除此之外，还提供健身和瑜伽课程。

09 Kaiser Permanente

Kaiser Permanente（美国凯撒健康计划和医疗集团）提供员工所热衷的健康福利。

08 RE/MAX

RE/MAX是列入名单的四家房地产公司之一，于1973年1月在科罗拉多州的丹佛市成立。如今，RE/MAX 的房地产网络在超过85个国家中拥有100000名经纪人以及超过6000个事务所。

07 Century 21

Century 21不动产已经覆盖了全球78个国家和地区，拥有约7,400家门店和超过111,000名经纪人。Century 21通过40多年如一日，为每位体系成员提供培训、管理和技术支持，创造了卓越非凡的房地产买卖经验。也正是这种强大的品牌和支持力量，不断吸引着优秀房地产专业人才加盟，使21世纪不动产基业长青，永葆活力。

06 HEB

总部位于圣安东尼奥的连锁超市HEB让员工之间可以通过“at the click of a button”进行一键换班。

05 Coldwell Banker

全国最大的房地产经纪公司Coldwell Banker表示，他们所有的全职代理商都能创造价值数百万美元的收益，拥有超过66年的房地产经验。

04 Cisco

Cisco是该榜单上唯一的科技公司。它提供各种额外津贴，以确保员工满意并且保持健康 ——从onsite医疗和健身中心到每个团队每季度用于活动的 “fun fund”。该公司还强烈鼓励远程工作，其中80,000名员工里的大多数人至少在一段时间内会远程工作。为了保证员工的舒适工作，思科依靠最先进的技术确保员工之间的协作无缝。

0 3Capital One