【干货|春招】只知道LinkedIn的你,错过了多少机会?北美十五大求职网站请收好!
目前有很多公司暂时冻结了招聘,甚至有不少公司开始裁员,几乎影响到了各个行业。
可以从哪里找到更多开放职位呢?除了 LinkedIn,你还知道哪些好用的求职网站?如果想专门找实习该去哪里?Tech 和金融还有专门的求职网站?去哪里想精准投递 Non-profit 组织或者志愿者的工作?
今天,Mean Value 小编就带大家盘点一下十五个各有用处的北美求职网站
01 Indeed
职位搜索大佬,Indeed是美国职位搜索引擎中的元老级人物。Indeed可以为求职者提供一些宝贵的数据信息,如基本工资,人均职位和行业就业趋势。
优势
大公司HR的人气王,世界五百强的招聘信息都能在Indeed上找得到。
申请后,网站会对后续进程进行标注,如是否有面试、有offer;
求职者可以通过“Job Trend”和“Salary”这两个附加功能,可以让求职者了解行业走势,并在面试最后一轮跟公司讨价还价。
界面清晰,搜索时会显示职位描述,还存有搜索记录功能,适合海投的人。
缺陷
信息量大,职位更新快。简历如果不够出彩便石沉大海了。
大公司的招聘通常需要再跳转至官网,需要再重新注册填写资料。
02 CareerBuilder
https://www.careerbuilder.com/
美版智联招聘。提供大量独特的服务,来帮助你完善自己的简历和规划自己的职业发展路径。
优势
职位搜索推荐系统是他们自有的专利,系统会根据你的搜索记录,简历中的关键字,已经申请过的工作信息来判断你最适合的工作类型。可以推送出无意中错过的信息。
求职资源多。网站开源,融合了各行各业大量的求职信息。
免费职业检测服务。会根据你的回答来帮助你确定想要什么样的行业和职位工作。
网站的HireInsider 服务提供竞争者分析。评估与用户相似的求职者,并提供他们的教育水平,工作经验,薪水情况等等。
缺陷
广告有点多,页面容易显得杂乱。
03 Glassdoor
职场版大众点评。匿名评论使得Glassdoor积攒了大量对公司的评论,薪资信息,还有面经等。是目前美国增长最快的工作和招聘网站之一。
优势
Glassdoor能从员工内部视角,提供给大众一些公司外人不能知道的信息。
大量的面经面经面经
缺陷
搜索职位数量有限,搜索关键词有限。只能作为辅助工具。
给出自己的薪资才能知道别人的薪资。
04 Dice
Dice是科技求职者的主要网站。可以按公司,职位,关键字,就业类型和位置进行搜索。注册用户可以上传简历,获取工资信息,存储简历和求职信,以及跟踪工作,还可以找到职业建议和技术新闻。
优势
提供IT合同工的职位,从三个月到一年的都有。可以找part-time。
缺陷
只适合科技工作者。
05 Monster
求职大百科,Monster可能是是美国目前功能最全面的求职网站,求职者不仅可以搜索工作和发布简历,改简历、面试或者其他和求职有关的信息也可以在这个网站找,资源非常丰富。此外,Monster还提供职业评估和个人工资报告信息。
优势
除了能提供复合求职者背景的职位外,还能把职位扩展到各个领域,提供有广度和深度的信息。提供简历、CV的优秀案例,会给文案撰写提供多方面的建议。Monster的简历模版可是一绝。
缺陷
广告信息和职位信息混合在一起。
06 Triplebyte
码农求职神器Triplebyte是一个专门服务于码农的全职招聘网站。Triplebyte和超过200家科技公司合作。下面是部分合作公司:
优势
在这里,你不需要提交简历,而是
1.参加网站的在线quiz
2.和Triplebyte进行谈话。
之后,Triplebyte会根据你的测试结果和科技公司的职位进行匹配。如果匹配成功,你就可以跳过这些公司的电话面试,直接参加onsite终面。
缺陷
只服务于码农。
07 Hired
科技行业招聘网站,只填简历坐等工作Hired是一个针对科技行业的招聘网站。和传统方式下的候选者向公司投递简历不同,你只需在这里填写个人信息及上传简历,就可以等着对你感兴趣的公司向你发来面试啦!
优势
由雇主主动提供工作。 你会先得知工资,再去参加面试。适合大规模找工作的求职者。 公司之间可以看到谁向你提供了offer, 加大了你的竞争力。
缺陷
目前只针对中高端技术求职者。
08 ZipRecruiter
中小企业求职通道。
优势
简历投递途径快捷简单。设置好个人简历,就可以在一分钟之内点无数个一键申请选项。适合海投。
非常简洁的网络平台招聘流程。
ZipRecruiter会及时给你更新申请进度,如果招聘方看了你的简历,你会收到邮件“Your resume was viewed by …”,然后你就可以看看是会接到约面试的电话还是不到第一轮就挂了。
企业可以在线面试所有的申请者。
缺陷
邮箱容易爆棚。每申请一个职位都会给邮箱发送一次确认信,如果申请了20个职位就会收到20封确认信,如果再加上更新进程的邮件……收件箱简直分分钟会爆掉。
09 SimplyHired
和Indeed类似,SimplyHired也是个招聘信息搜索引擎。
优势
量大工作全。
可以“训练”你的搜索引擎。就是如果你把你喜欢的公司或者职位输入到搜索里,该网站会根据你输入的信息,为你筛选你之后的搜索关键词,推荐你更偏好的职位
缺陷
仅适合搜索职位,其他服务不多。
10 LinkUp
无虚假信息的求职网站
LinkUp是一个求职信息聚合网站,仅包括在公司网站上列出来的工作岗位。这个网站上的信息涵盖了2.2万多个公司工作岗位的页面,每天晚上都会进行更新。Linkup与Indeed和SimplyHired类似,但区别之处则在于,这个网站仅包括公司网站上的招聘岗位信息,而不包括其他招工板或新闻刊载的工作岗位信息。
11 efinancialcareers
www.efinancialcareers.com
全球最大的金融行业招聘联盟
优势
几乎排名前二十的国际银行的空缺职位都会在该网站同步发布
缺陷
仅适用于金融行业求职者
12 vault
www.vault.com
优势
由斯坦福和哈佛的高材生创立的人力资源网站,提供权威、专业的企业排名、职场研究等信息,是金融、咨询以及高科技领域人才不可不去的好地方。
缺陷
网站上有些资源需要付费
13 Idealist
www.idealist.org
Idealist是美国最大的非营利组织(non-profit organization) 招聘网站,目前有100万注册用户,该网站成立于1996年,该站同时提供志愿者机会,有一个博客告诉用户怎么成为志愿者或者为非营利组织工作。
14 Interships.com
www.internships.com
Internships.com是世界上最大的实习招聘网站,该网站目前有来自于14万家企业29万个工作机会,5000多实习职位,遍布美国的1万多个城市。
15 USA JOBS
www.usajobs.gov/
该网站是目前美国政府职位最全的网站,包括美国交通部,劳工部等招聘信息
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