全球大型银行掀起“裁员潮”：高盛是一家技术公司？

全球大型银行的裁员潮汹涌来袭。

7月初，自德意志银行宣布了金融危机后最大规模的重组，全球裁员1.8万人后，包括意大利裕信银行、法国兴业银行在内的欧洲大型银行也纷纷加入裁员队伍。

7月30日，据彭博社报道，花旗集团准备在其业绩不断下滑的交易部门裁员数百人。

全球范围内的交易收入下滑、低利率甚至是负利率的政策、英国“脱欧”的负面影响与新技术的应用，都成为了这波“裁员潮”背后的推手。

1 投行交易业务下滑

今年上半年，花旗的股票交易营收下降了17%，至16亿美元，导致交易业务总营收下降5%。

7月较早时，花旗管理层表示，在上季度进行超预期的成本削减后，今年下半年将继续削减成本。该行计划今年在其固定收益和股票交易业务领域进行裁员，其中股票部门将裁员100人，相当于该部门员工总数的近10%。

华尔街大型银行上半年的交易收入正面临十多年来最差表现。

据彭博社报道，继今年前3个月下滑14%之后，华尔街最大五家银行的交易收入在第二季度又下降了8%。

2 新技术是裁员的另一原因

由于数字技术的利用，以往需要人工操作的大量票据处理实现了自动化，工作效率得到了显著提高。另外，由于网上银行的普及，线下银行的客户逐渐减少，各银行关掉一些支行以节约成本。

波士顿咨询预测，在稳健发展的情况下，到2027年，银行业将削减104万工作岗位，降幅达22%。诸如客户管理和服务、风控和审核、营销与销售等操作标准化程度较高，对情感交互的要求较低的岗位将被人工智能大规模取代。

根据数据分析公司Coalition的统计，2018年，包括美银美林、法巴银行、巴克莱、花旗、瑞信、德银、高盛、汇丰、摩根大通、摩根士丹利、法兴银行和瑞银这12家华尔街顶级投行的固收、股票和投行雇佣人数下滑3%，减少了1900人。这已是华尔街员工连续第五年减少，自2012年以来，华尔街累计裁减了12700名员工。
近几年在公开场合，高盛CEO反复强调，高盛的定位已经今时不同往日，高盛是一家技术公司。根据Business Insider的统计，高盛目前33000名全职员工中，超过9000名员工是程序员和工程师。